企业文化构建,塑造文化原型,传递核心价值理念
文化之旅项目的路径成功标准
厘清
企业的业务战略及其对组织的要求,找到相匹配的核心文化要素
构建
企业的核心价值观,拟定关键行为准则,使文化可认知可践行
深化
企业的核心价值观,在较长期的时间范围内不断强化和巩固
认知
使员工明确了解企业所推崇的企业文化,及其表现出来的关键行为
认同
认同企业文化在业务中的重要性,认同公司重要决策中对企业文化
的体现
践行
推动员工能够从自身出发,积极思考自身行为和决策是否符合文化,
并主动践行
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文化之旅项目的路径成功标准
厘清
企业的业务战略及其对组织的要求,找到相匹配的核心文化要素
构建
企业的核心价值观,拟定关键行为准则,使文化可认知可践行
深化
企业的核心价值观,在较长期的时间范围内不断强化和巩固
认知
使员工明确了解企业所推崇的企业文化,及其表现出来的关键行为
认同
认同企业文化在业务中的重要性,认同公司重要决策中对企业文化
的体现
践行
推动员工能够从自身出发,积极思考自身行为和决策是否符合文化,
并主动践行